De positieve impact van jouw organisatie vergroten én tegelijkertijd zelf professioneel succes behalen?
Doe dan mee met de High Impact Circle! Dé Mastermind voor Impact.
Dit unieke en persoonlijke programma, is perfect voor ambitieuze sustainability- duurzaamheids- CSR- of MVO- managers. Die net als jij, geloven in een duurzame wereld en zich 1000% inzetten om de doelen van hun organisatie te bereiken, terwijl ze zichzelf ontwikkelen.
Een plek voor gelijkgestemden die houden van frisse ideeën voor positieve impact.
Je gelooft in een duurzame wereld en het is jouw droom hierin een leidende rol te pakken.
Als duurzaamheidsmanager ben jij al een stap vooruit in het realiseren van een betere wereld. Het is jouw passie, maar je weet dat er méér gedaan moet worden, en sneller. En dat het niet altijd makkelijk is om de verandering te realiseren die je graag wilt zien. Je herkent de barrières die meer dan 500 andere organisaties ook tegenkomen direct, en ziet ze als een uitdaging die je aan wil pakken. Want je voelt de urgentie en vraagt je af “waarom moet ik dit wiel alleen uitvinden, hebben anderen dit niet al gedaan?”.
Je hebt behoefte aan inspiratie en ondersteuning om jouw organisatie nog duurzamer te maken. En dat is precies waarmee ik je kan helpen: de High Impact Circle jou bij kan helpen.
Je voelt de urgentie, je wilt meer en sneller impact!
Maar waar en waarom stroomt het nog niet?
Grote kans dat je tegen 1 of meer van de 6 bekende barrières aan loopt (zie onderaan)
Waar anderen zeggen dat je dit vooral heel technisch met plannen en CO2 metingen moet aanpakken, zie ik dat een extra rapport je niet helpt om de barrières die je nu in de organisatie voelt te doorbreken. Want deze gaan over mensen, hun intrinsieke motivatie, cultuur, gedrag en leiderschap. De Ellen Mac Arthur Foundation zegt ook: People are the enablers of impact.
Je voelt aan alles dat het anders kan, maar weet nog niet hoe.
Je mist een sparringpartner op niveau, je zoekt inspiratie, weet dat je het antwoord niet gaat vinden in weer een tijdrovende opleiding of rapport. En je zou t liefst eens willen horen hoe anderen dit aanpakken. In een intieme veilige setting waarin iedereen open is.
En dat is precies waar ik jou bij kan helpen en waarom ik dit programma ontwikkeld heb.
Als ondernemer en businesscoach, met een passie voor circulaire economie, hielp ik honderden ondernemers, uitvinders en startups om hun duurzame boodschap krachtig en helder te communiceren. Na het volgen van een Inner MBA, leerde ik de vaardigheden en mindset van conscious leadership en ontdekte ik hoe ik bewust leiderschap kan vormgeven, een conscious cultuur en team kan bouwen, en het gesprek aan kan gaan over weerbarstige onderwerpen zoals klimaat en diversiteit.
Als formulemanager heb ik samen met mijn team jaarprogramma's ontwikkeld en neergezet om meer dan 2.500 medewerkers mee te nemen in een nieuwe manier van denken en doen. Ik weet wat er nodig is om een organisatie duurzamer te maken vanuit de kern, het groene gen van mensen, en ik wil jou graag helpen om dat te bereiken. Want ik doe niets liever dan mensen bij elkaar brengen en mijn creativiteit en kennis inzetten zodat jij high impact kan maken in jouw organisatie en de wereld om je heen.
Stel je voor je gaat 6 maanden met mij en een groep experts master-minden.
Wat is dan jouw hoogste potentieel?
Stel je voor dat je veel meer afdelingen mobiliseert voor de duurzaamheidsplannen, en al jouw collega’s actief gaan bijdragen. Dat de business case de directie direct overtuigd, en dat je budget vrijkrijgt voor wat jij nodig acht. Dan ga je impact maken.
Met de juiste ondersteuning en begeleiding kun je groeien en verder bouwen op je kennis en ervaring, en je impact op verschillende gebieden vergroten. Een Mastermind-groep kan je helpen bij het vinden van nieuwe mogelijkheden en het ontwikkelen van strategieën om je doelen te bereiken, terwijl je tegelijkertijd een community van gelijkgestemde mensen vindt die je ondersteunen en inspireren.
Dat is de High Impact Circle
Een programma en plek waar gelijkgestemden samenkomen die allemaal hetzelfde doel hebben: positieve impact creëren in de wereld en tegelijkertijd persoonlijk groeien en succesvol zijn. Je gaat samen met mij en een groep experts zes maanden lang aan de slag om doorbraken te creëren. In deze intieme, veilige setting delen we onze ervaringen en wisdom om elkaar te motiveren en verder te helpen. En dat is precies wat jij nodig hebt. Je zoekt inspiratie, wilt uitgedaagd worden en wilt horen hoe anderen dit aanpakken, zodat jij jouw hoogste potentieel kunt bereiken en nog meer positieve impact kunt maken.
Met de High Impact Circle, voel je je relaxed en gesteund. Je bent onderdeel van een fijne en ambitieuze community van gelijkgestemde professionals uit verschillende bedrijven, die elkaar uitdagen in de volgende stap naar high impact
6 maanden High Impact Circle (€667)
In 6 maanden en 6 sessies gaan we barrières oplossen en naar High Impact. Zowel voor de vraagstukken in jouw organisatie, als in jouw eigen ontwikkeling. Ik coach je er door heen. En we benutten de wisdom of the crowd van alle de Circle-leden, om te versnellen.
Inclusief toegang tot hele waardevolle sessies
+ 6 x High Impact Sessies van 1,5 uur (online)
Iedere sessie behandelen we 1 à 2 barrières, delen een best practice of voorbeeldcase waar je direct iets aan hebt, en gaan samen op zoek naar de doorbraak. We kijken hiervoor naar aspecten rondom cultuur, leiderschap en wat er nodig is om iedereen mee te krijgen. En delen elkaars expertise. Gesteund door de ervaringen van de groep, coachen we iedere deelnemer op hun eigen vraagstuk. Je ontvangt concrete tips voor de volgende stap.
+ Impact On Track
Omdat je wilt blijven versnellen, is er wekelijks de gelegenheid 15 min 1:1 coaching in te boeken. Hierin bespreken we heel gericht jouw vraag zodat je direct weer door kunt.
+ High Impact Circle Event
Ook ben je uitgenodigd voor de exclusieve bijeenkomst van de High Impact Circle. Een inspirerende sessie op een unieke circulaire locatie, waar we elkaar beter leren kennen.
Resultaat
Na dit programma heb jij frisse perspectieven en concrete handvatten om de 6 barrières te doorbreken. Je wordt nog meer zichtbaar als change leader in jouw organisatie en maakt ‘high impact'.
Door deel te nemen aan de High Impact Circle maak je niet alleen de wereld een stukje mooier, maar groei je ook als persoon en professional. Je ontwikkelt de vaardigheden en kennis die je nodig hebt om nog succesvoller te zijn in jouw werk. Bovendien bouw je een netwerk op van gelijkgestemde professionals die je kunnen inspireren en ondersteunen op jouw reis naar een duurzamere wereld.
Ben jij klaar om jouw hoogste potentieel te bereiken en positieve impact te maken?
Sluit je dan aan bij de High Impact Circle en maak deel uit van een community van gelijkgestemde professionals die streven naar een betere toekomst.
Dit is voor jou als je:
+ meer impact wil maken in duurzaamheid met draagvlak van jouw hele organisatie
+ een fijne en ambitieuze community zoekt, die je steunt en uitdaagt naar jouw next level
+ én jezelf wilt ontwikkelen in je leiderschap
+ de onderliggende motieven en dynamieken in mensen en de organisatie wilt ontdekken, en leren hoe je die kunt benutten
Met dit uniek en nieuwe concept kun jij maandelijks intappen op mijn expertise én die van een groep andere professionals.
Met de High Impact Circle doorbreek je de bekende barrières
Als je merkt dat er mogelijkheden zijn binnen jouw organisatie, maar dat de echte doorbraak in duurzaamheid maar niet op gang komt, dan herken je vast de 6 barrières die wij en 500 andere organisaties die richting duurzame ambities bewegen steeds signaleren.
Barriéres worden kansen!
-
Niet altijd komt een business case rond op de kosten en baten alleen. Maar hierdoor hoeven ambities of project niet te stranden. Want de impact is veel groter. We helpen met het ophalen van de totale waarde van jouw organisatie voor het eco-systeem.
-
De urgentie wordt nog niet door iedereen gevoeld, of begrepen. Of nog niet iedereen verstaat hetzelfde onder duurzaamheid. Je verzandt hierdoor in discussies en impasse. Komt maar niet tot keuzes en besluitvorming of draagvlak voor het plan.
-
Duurzaamheid nog een project is van het Green Team. De rest van de organisatie helpt nog niet mee aan het realiseren van doelstellingen.
Teamoverstijgende samenwerking is nog niet ingericht. Er zijn verschillende werkgroepen, die aan duurzaamheids uitdagingen werken en waar synergie ontbreekt.
De kennis is hierdoor versnipperd en wordt nog niet georganiseerd opgehaald ten behoeve van de planvorming.
-
Alle medewerkers over de hele linie hebben de juiste mindset, kennis en vaardigheden nodig om om van duurzaamheid een succes te maken. Hier is nog geen aanpak voor of er worden nog geen tijd en middelen voor beschikbaar gemaakt.
-
Er wordt gedacht in transacties en klant-leverancier verhoudingen passend bij de lineaire economie. Terwijl duurzame impact in langdurige samenwerking over de hele keten zit. In vertrouwen, met een open mindset, en gericht op positieve impact. En met de juiste partners. Hoe vind je die?
-
Niets is frustrerender dan het gevoel niet te kunnen bijdragen omdat jouw functie of afdeling ‘niet verantwoordelijk’ is voor duurzaamheid of omdat je gewoon weg niet weet wat er wél mogelijk is op de afdeling customer service. Hoe neem je teams mee in de mogelijkheden?
De investering bedraagt €667,- (excl btw)
Wacht niet langer en meld je aan.
Data
De High Impact sessies vinden online plaats op vrijdagmiddag tussen 13-15 uur op:
26 mei, 30 juni, 14 juli. De afsluitende online sessie is na de zomer op 8 september.
9 juni is de exclusieve Circle bijeenkomst van 15-18 uur. We ontvangen je dan graag in het Circular Innovation Lab bij het Hof van Cartesius in Utrecht.
De Impact On Track coaching sessies zijn wekelijks op woensdagochtend tussen 11-12 uur.
Let op deze prijs komt nooit meer terug, en instromen is pas weer mogelijk vanaf september 2023.